ეს ავტორიტეტები გზას უხსნიან ქალებს ლიდერულ პოზიციებზე
სამუშაო და ფული
ტემი ოიელოლა გასულ წელს, ქალები მოხვდნენ ყველა დროის მაღალი მაჩვენებელი წამყვანი 500 კომპანიისთვის . მაგრამ ჯერ კიდევ ბევრი სამუშაოა გასაკეთებელი, როდესაც საქმე ეხება ქალთა თანასწორობას სამუშაო ადგილზე. სინამდვილეში, COVID-19 პანდემიამ ყველაზე მეტად არაპროპორციულად განიცადა ქალები; ბოლოდროინდელი ანალიზის ანგარიში გაკეთდა ქალთა სამართლის ეროვნული ცენტრი აჩვენა, რომ ქალები ანგარიშს უწევდნენ ყველა სამუშაო ადგილების დაკარგვა შეერთებულ შტატებში 2020 წლის დეკემბერში. გლობალური მასშტაბით, გაერომ დაადგინა, რომ ეს იყო თითქმის ორჯერ მეტი ქალი როგორც 2020 წლის მეორე კვარტლის ბოლოს უმუშევარი კაცები.
განსაკუთრებული ყურადღება დაეთმო პანდემიით დევნილ ქალებს, ჩაცმის წარმატება გლობალურმა არაკომერციულმა ორგანიზაციამ, რომელიც 1997 წლიდან მოწოდებულია ქალთა სამუშაო ადგილების წინსვლისთვის, დაიწყო ყოველწლიური შენი საათი, მისი ძალა ქალთა ისტორიის თვესა და ქალთა საერთაშორისო დღესთან დაკავშირებით. დაარსების დღიდან ორგანიზაციამ ადგილობრივი შვილობილი კომპანიების მეშვეობით 25 ქვეყნის 150 ქალაქს მიაღწია. ერთთვიანი კამპანია ხელს უწყობს დასაქმებულ ადამიანებს, დაურიგონ ანაზღაურება მხოლოდ ერთი საათის განმავლობაში, იმ ქალებისათვის, რომლებიც ემსახურებიან მომსახურებებსა და პროგრამებს.
თითქმის 25 წლის განმავლობაში, წარმატების ჩაცმულობამ ქალებს მიაწოდა ინსტრუმენტები, რაც მათ ფინანსური დამოუკიდებლობის მოსაპოვებლად სჭირდებათ, პროფესიონალური ჩაცმულობით, ხელმძღვანელობის მხარდაჭერით და ფინანსური განათლებით მსოფლიოში შემოწირულობების, კამპანიების, გრანტებისა და ფედერალური დაფინანსების საშუალებით. და წელს, მათი შენი საათი, მისი ძალა კამპანია, კაბა წარმატებისთვის ყურადღებას აქცევს ტრეილბლაზერებს, რომლებიც პროგრესირებენ თავიანთ ინდუსტრიებში, წამყვან კომპანიებში და ეხმარებიან სხვა ქალებს ამ პროცესში წარმატების მიღწევაში. ეს აღმასრულებლები, ავტორიტეტები და აღმასრულებლები აჩვენებენ რა არის შესაძლებელი, როდესაც ქალს ეძლევა ხელმძღვანელობის შანსი.
თუ გსურთ შეუერთდეთ აქციას, გააკეთეთ თქვენი შემოწირულობა აქ თქვენი საათი, მისი ძალა ვებსაიტი რომელიც მოიცავს ონლაინ საათს თქვენი საათობრივი ხელფასის გამოსათვლელად.
თავაზიანობა Adecco Group- ისგანკორინ რიპოჩი HR Solutions ჯგუფში Adecco, მილიონობით ადამიანი დაკავშირებულია საუკეთესო უნარ-ჩვევებისთვის. კორინ რიპოჩემ, რომელიც ხელმძღვანელობს Pontoon ნიჭის სერვისებსა და Adecco Group- ს მის რეგიონებში, გააფართოვა აღმასრულებელი როლი და აღმასრულებელ დირექტორად დაინიშნა 2020 წელს.
რიპოჩემ Adecco Group– ში დაიწყო თავისი სამშობლო საფრანგეთში 1993 წელს და მთელი თავისი კარიერის განმავლობაში სპეციალიზირებული იყო მსხვილი ბიზნესის გარდაქმნებში, ხოლო უფროსი გაყიდვების, ოპერაციების და პროდუქტის პოზიციების გადაადგილება ევროპასა და ამერიკაში. როგორც ქალთა ხელმძღვანელობის ადვოკატი, მას სჯერა ჩაცმის წარმატებისკენ მიმავალი გზა ქალების ამაღლებისკენ.
”განათლების ხელმისაწვდომობის, სწავლებისა და დაქირავების საშუალებით, ჩვენ შეგვიძლია დავრწმუნდეთ, რომ ქალები გრძნობენ უფლებამოსილებას მიაღწიონ თავიანთ პირად და პროფესიულ მიზნებს”, - განუცხადა მან OprahMag.com- ს.
AllianceBernstein– ის თავაზიანობაჯანესა კოქს-ირვინი კვლევით ფირმაში ალიანსიბერნშტაინი ნესვილში, ტენესის შტატში, Janessa Cox-Irvin ხელმძღვანელობდა ოფიციალური მრავალფეროვნებისა და ინკლუზიური ფილოსოფიის შემუშავებას, მათ შორის საზოგადოების და თანამშრომლების ჩართულობის ჩარჩოებსა და კორპორაციულ პარტნიორობას, როგორც D&I გლობალური ხელმძღვანელი. იგი ხელს უწყობს ინკლუზიურ თემებს კორპორაციის მასშტაბით, დაქირავების ეტაპებიდან ამჟამინდელ თანამშრომლებამდე, უფროს ხელმძღვანელობად და იმ კლიენტებად, რომლებსაც ისინი ემსახურებიან.
2015 წელს AB- ში შესვლამდე, კოქს-ირვინმა 11 წელი გაატარა Deutsche Bank- ში, სადაც ის D&I მენეჯერის მოვალეობას ასრულებდა და პასუხისმგებელი იყო მრავალფეროვანი პრაქტიკის ინტეგრირებაზე Corporate Banking & Securities და Global Transaction Banking განყოფილებებში გლობალურად.
მისი გამოცდილებით, იგი აცნობიერებს თითოეული ადამიანის ისტორიის ღირებულებას. ”მე ვფიქრობ, რომ ნამდვილობაში ძალიან ბევრი ძალაა. ჩვენი სიმართლე არის ჩვენი ძალა. ჩვენი ამბავი არის ჩვენი ძალა. ჩვენი მიზანი ჩვენი ძალაა. ”
AllianceBernstein– ის თავაზიანობაქეით ბურკი სამეცნიერო ფირმის მეორე მხარის წამყვანი ალიანსიბერნშტაინი არის მთავარი ოპერაციული ოფიცერი ქეით ბურკი, რომელიც პასუხისმგებელია სამართლებრივი, შესაბამისობის, კორპორატიული კომუნიკაციების, ადამიანური კაპიტალის, კორპორატიული და ინფორმაციის უსაფრთხოების, ოპერაციების და ტექნოლოგიების ზედამხედველობაზე. (პირდაპირ თქვით სამჯერ!) მან AB- ში პირველად 2004 წელს დაიწყო Bernstein Research- ში ინსტიტუციონალური გაყიდვების სფეროში, და მას შემდეგ მიაღწია სხვადასხვა ლიდერულ როლებს, როგორიცაა უფროსი VP და მმართველი დირექტორი, ადამიანური კაპიტალის უფროსი და ნიჭიერი ოფიცერი და ადმინისტრაციული უფროსი ოფიცერი. ბურკის მუშაობა ფინანსურ მომსახურებებსა და საკონსულტაციო ინდუსტრიაში ორ ათწლეულზე მეტ ხანს მოიცავს.
”ჩვენ ერთად ვართ პასუხისმგებელნი, რომ ვიპოვოთ გზები, რომ ერთმანეთი ავწიოთ და მომავალი თაობის ქალი ლიდერები გავუყუროთ”, - ამბობს ბურკი.
ნეიტ კრაუჩის თავაზიანობაჯეიმი ჯონსი მილერი როგორც ჯეიმს მედისონის უნივერსიტეტის კურსდამთავრებული, ჯეიმი ჯონსი მილერი ხელმძღვანელობდა ხელმძღვანელობის როლებს Alpha Sigma Tau ეროვნული სოროსი ორ ათწლეულზე მეტი ხნის განმავლობაში. Sorority არის უწყვეტი წევრობის ასოციაცია 65000-ზე მეტი წევრი და 83 თავი კოლეჯის კამპუსებში ახლა, როგორც Alpha Sigma Tau- ს მე -15 ეროვნული პრეზიდენტი, მილერი ზედამხედველობს სოროების მისიას ქალებში ინვესტიციების ჩადებით, ცხოვრების უნარ-ჩვევების ჩათვლით. ”Alpha Sigma Tau National Sorority დგას წარმატების ჩაცმულობით. ერთად, ჩვენ ყველაფერს გავაკეთებთ, რათა combat მან შეწყვიტოს ”,” - ამბობს ის.
ჯეიმი არის გამოცდილი უფროსი აღმასრულებელი პირი, რომელსაც 20 წელზე მეტი ხნის სამსახური აქვს კაპიტოლიუმის ბორცვზე და თავდაცვის დეპარტამენტში, მათ შორისაა თავდაცვის მდივნის თანაშემწის მთავარი მოადგილის საკანონმდებლო საკითხებში და შტაბის უფროსის პალატის შეიარაღებული ძალების კომიტეტის უფროსი წევრის როლები. . ჯეიმი ამჟამად მსახურობს ეროვნული უსაფრთხოების ქალთა ლიდერების საბჭოში და გატაცებულია ქალბატონებისთვის კარების გახსნით.
თავაზიანობა ლურჯი წინსაფარიდანლინდა ფინდლი კოზლოვსკი ლინდა ფინდლი კოზლოვსკი არის Blue Apron- ის პრეზიდენტი, აღმასრულებელი დირექტორი და მისი დირექტორთა საბჭოს წევრი. Blue Apron, ინგრედიენტების და რეცეპტების სადილის სააბონენტო მომსახურება, მუშაობს უკეთესი კვების სისტემის შესაქმნელად, ფერმერებთან პარტნიორობით მაღალი ხარისხის ინგრედიენტების მისაღებად და შემდეგ ინგრედიენტების უკეთესად განაწილებაზე. ის პარტნიორობას უწევს წარმატების ჩაცმულობას, რადგან სწამს: ”როდესაც თქვენ ეხმარებით ქალს ეკონომიკური დამოუკიდებლობის პოვნაში, თქვენ ეხმარებით მის ოჯახს, საზოგადოებას და მის გარშემო არსებულ მთელ ეკოსისტემას.”
'კოლოზოვსკი' 'Blue Apron' - ში გაწევრიანებამდე იყო Etsy, Inc– ის კოოპერატორი. იგი ასევე მსახურობს დირექტორთა საბჭოში და რალფ ლორენის კორპორაციის ფინანსთა და აუდიტის კომიტეტის წევრი, გარდა იმისა, რომ იგი მსახურობდა Styleseat– ის დირექტორთა საბჭოში. , Inc, ონლაინ პლატფორმა სილამაზისა და ველნესი პროფესიონალებისთვის, ასევე ჩაცმის წარმატებისთვის.
კალვინ კლეინის თავაზიანობაჩერილ აბელ-ჰოჯესი როგორც ცნობილი მოდის ბრენდის Calvin Klein, Inc. აღმასრულებელი დირექტორი, Cheryl Abel-Hodges პასუხისმგებელია მსოფლიოში Calvin Klein– ის ყველა პროდუქციის ხაზის სტრატეგიის, პროდუქტის განვითარების, მარკეტინგისა და კომერციულ ოპერაციებზე. ”წარმატების ჩაცმის მხარდაჭერით, ჩვენ Calvin Klein– ში შეგვიძლია გავლენა მოვახდინოთ დღეს ქალებსა და მომავალ თაობებს”, - ამბობს აბელ-ჰოჯესი შენი საათი, მისი ძალა კამპანია.
გენერალური დირექტორის მოვალეობის შესრულებამდე, აბელ-ჰოჯესი მეთვალყურეობას უწევდა კალვინ კლეინის მშობელ კომპანიას PVH- ს საცვლების ინოვაციურ პლატფორმას, სადაც ის ხელმძღვანელობდა საცვლების ბიზნესს თავისი ბრენდებისთვის. 2019 წელს ჩერილმა მიიღო ამერიკული ებრაული კომიტეტის (AJC) პრესტიჟული ადამიანთა ურთიერთობების ეროვნული ჯილდო.
კაროლინა ჰერერას თავაზიანობითემილი რუბინფელდი ემილი რუბინფელდი არის გლობალური პრეზიდენტი კაროლინა ჰერერა - ნიუ იორკში დაფუძნებული მოდის ბრენდი, რომელიც საერთაშორისოდ აღიარებულია ქალის ფუფუნების მზა ტანსაცმლისა და საქორწილო კოლექციებისთვის. ემილი ხელმძღვანელობს ორგანიზაციას, რომ იყოს ქალთა ფუფუნების მოწინავე მოწინავე პოზიციები, ხოლო მომავლისთვის აყვავებული გლობალური ბრენდი აშენებს. ამჟამინდელი როლის შესრულებამდე ემილი კომპანიის მთავარი მარკეტინგის ოფიცრის თანამდებობას იკავებდა.
ემილი არის FIT (Fashion Technology Technology) სოციალური სამართლიანობის მრჩეველთა, ასევე NYU / Stern ბიზნესის სკოლის მოდისა და ძვირადღირებული საბჭოს წევრი და NY– ში დამოუკიდებელი დიზაინერების ერთგული მენტორი. 'მე იმეორებს Dress for წარმატების რწმენას, რომ კარიერა შეიძლება გახდეს ქალის ყველაზე მნიშვნელოვანი და ძლიერი გამტარუნარიანობა დამოუკიდებლობისა და შესრულებისკენ', - ამბობს რუბინფელდი.
გრაფიკის ინდუსტრიების თავაზიანობაჯილ ევანკო ჯილ ევანკო მუშაობს კომპანიის გენერალური დირექტორად და პრეზიდენტად დიაგრამის ინდუსტრიები , ინჟინერი აღჭურვილობის მწარმოებელი, რომელიც აქცენტს აკეთებს სუფთა ენერგია . ევანკო ამ წამყვან როლში 2017 წლიდან მსახურობდა, მაგრამ მან კომპანიაში დაიწყო მუშაობა 2014 წელს, როგორც მთავარი ფინანსური დირექტორი. იგი განმარტავს, თუ რატომ უერთდება ძალებს Dress for წარმატებისთვის: ”მე და Chart Industries- მა დავიწყეთ საქმიანობა შენი საათი, მისი ძალა იმის გამო, რომ ჩვენ გვესმის გენდერული მრავალფეროვნების მნიშვნელობა და გავლენა მსოფლიოში. '
როგორც მისი მოღვაწეობის დასტური, მან მიიღო ისეთი პრიზები, როგორიცაა 2020 წლის ExxonMobil Power Play Rainmaker პრემია, 2020 S&P გლობალური პლატსის ენერგიის ჯილდო მთავარი ტრეილბლაზერისთვის და LNG მსოფლიო წლის 2020 აღმასრულებელი.
რიდ იანგის თავაზიანობანიკი ლეონდაკისი საათზე CorePower იოგა მისი მისიაა აჩვენოს 'ცხოვრებისეული ცვლილებები', რაც შეიძლება მოხდეს იოგას ვარჯიშითა და ყურადღებით, ხოლო ნიკი ლეონდაკისი ხელმძღვანელობს ამ მისიას, როგორც სააბონენტო სტუდიის ფრენჩაიზის აღმასრულებელი დირექტორი. ლეონდაკისი მუდმივად აშენებდა და ხელმძღვანელობდა სტუმართმოყვარეობის ინდუსტრიის ყველაზე მრავალფეროვან და მომხმარებელზე ორიენტირებულ გუნდებს. მას აქვს 30 წელზე მეტი გამოცდილება ცხოვრების სტილის ბრენდების შექმნისა და ჯილდოს მქონე სამუშაო ადგილების კულტურების შექმნის გამოცდილებით, რომლებიც ინოვაციებსა და მომხმარებელთა ერთგულებას განაპირობებს.
2002 წლიდან San Francisco Business Times– ის მიერ ის ყოველწლიურად '100 ყველაზე გავლენიან ქალთა შორის' დასახელდა. იგი აცნობიერებს 'შერომებს', რომლებიც მის წინაშე წარადგინეს Dress for წარმატებისკენ: 'მე არ ვიქნებოდი ლიდერი, რომელიც დღეს ვარ, რომ არა ამდენი ბრწყინვალე ქალის ხელმძღვანელობა და თანაგრძნობა.'
კოტის თავაზიანობაუჩივლებს Y. Nabi უცხო არ არის სილამაზის ინდუსტრიისთვის. Sue Y. Nabi მუშაობდა სილამაზის კერას გენერალური დირექტორის როლში Coty Inc. 2020 წლის სექტემბრიდან, მაგრამ აქვს 30 წელზე მეტი გამოცდილება კომპანიაში. ეს მოიცავს წარმატების მიღწევის გამოცდილებას მასობრივი და ფუფუნების არხებში, ასევე ბრენდების წარმატებით ჩამოყალიბებას საერთაშორისო ბაზრებზე. ის ამბობს: ”მე ვხედავ ქალებს ჩვენი საზოგადოების გულში, რომლებიც ეხმარებიან მსოფლიოს უკეთეს მდგომარეობას ყოველდღე.”
ნაბის აქვს მოწინავე მაგისტრის დიპლომი მარკეტინგის მენეჯმენტში პარიზის ბიზნესის სკოლისგან და ინჟინერიის ხარისხი აგრონომიისა და გარემოს მიმართულებით. მან თავისი კარიერა L’Oréal– ში 1993 წელს დაიწყო. ამ პერიოდში იგი ჟურნალ Cosmétique Magazine– ის მიერ 2008 წელს წლის მენეჯერად დასახელდა და ზედიზედ სამი წლის განმავლობაში მიიღო პრემია d'Excellence Marie Claire.
თავაზიანობა ჯეი ფრამისგანპენი პენინგტონი როგორც ფინანსური ფირმის მმართველი მეექვსე პარტნიორი ედვარდ ჯონსი 98 წლის ისტორიის განმავლობაში, პენი პენინგტონი პასუხისმგებელია ფირმის სტრატეგიულ მიმართულებაზე, რომელიც თანამშრომლობს 49000 – ზე მეტ პარტნიორთან ერთად ჩრდილოეთ ამერიკის მასშტაბით, რათა მნიშვნელოვანი ცვლილება შეიტანოს 7 მილიონზე მეტი კლიენტის ცხოვრებაში, დაეხმაროს მათ ფინანსურად მიაღწიონ ყველაზე მნიშვნელოვან მიზნებს. პენინგტონმა დაიწყო თავისი კარიერა Fortune 500 ფირმაში 2000 წელს, როგორც ფინანსური მრჩეველი და მას შემდეგ ეკავა სხვადასხვა ხელმძღვანელობის როლები, მათ შორის იყო ფირმის LGBT + და Allies Business Resource Group- ის უფროსი აღმასრულებელი სპონსორი.
მან ისაუბრა სამუშაო ძალის ამაღლებაში ქალების ინვესტიციის მნიშვნელობის შესახებ, ”როდესაც ქალებს ვეხმარებით ფინანსური დამოუკიდებლობის მისაღწევად უნარების ჩამოყალიბებაში, ჩვენი ოჯახი, ჩვენი თემები და ჩვენი საზოგადოება ამისათვის უკეთესია.”
თავაზიანობა: Todd Biss Productionsრამონა ჰუდი რამონა ჰუდი არის კომპანიის პრეზიდენტი და აღმასრულებელი დირექტორი FedEx Custom კრიტიკული , სადაც ის ზედამხედველობს აღმასრულებელი ჯგუფის ხელმძღვანელობას და პასუხისმგებელია კომპანიის საქმიანობაზე და სტრატეგიულ მიმართულებებზე. ჰუდმა დაიწყო თავისი კარიერა კომპანიაში საწყისი დონის პოზიციაზე 1991 წელს და მუშაობდა აღმასრულებელი ხელმძღვანელობის სხვადასხვა თანამდებობებზე დასაკავებლად, გადავიდა მრავალ სფეროში, მათ შორის ოპერაციებში, უსაფრთხოებაში, დაქირავებაზე, გაყიდვებსა და მარკეტინგში.
”როგორც აფროამერიკელი ქალი და ორი ქალიშვილის დედა, მე მესმის საზოგადოების გაძლიერების მნიშვნელობა და ერთად მუშაობა, რათა ჩვენს თემებში მყოფი პირები ავმაღლოთ”, - ამბობს ჰუდი იმის შესახებ, თუ რატომ აგრძელებს სხვებს. მისი ნამუშევარი აღიარებულია უამრავი ჯილდოთი, ბოლოს კი ის Crain's Cleveland 2020 Power 150 სიაში აღიარეს.
ჰერმან მილერის თავაზიანობაანდი ოუენი ჰერმან მილერი თანამედროვე საოფისე ავეჯის კომპანიას ხელმძღვანელობს მისი აღმასრულებელი დირექტორი ენდი ოუენი. თავისი როლით, რომელსაც იგი 2018 წლის აგვისტოდან ასრულებს, ის ზედამხედველობს კომპანიის აგრესიული ზრდის სტრატეგიას, რათა არ გამოიყენოს ბაზრის აუთვისებელი პოტენციალი მთელს მსოფლიოში. ოუენს აქვს მომხმარებელზე ორიენტირებული რთული ბიზნესების წამყვანი ისტორია. ის არის მთელი ცხოვრების განმავლობაში შემსწავლელი ადამიანი, რომლის ბუნებრივმა ცნობისმოყვარეობამ მას უბიძგა მრავალფეროვანი პროფესიული შესაძლებლობების განსახორციელებლად ბოლო 25-წლიანი კარიერის განმავლობაში Gap, Inc.- ში, 2014-2017 წლებში, ანდი ასევე იყო ბანანის რესპუბლიკის გლობალური პრეზიდენტი. მან ასევე დაასრულა ჰარვარდის პირველი კურსი მათი ბიზნესის სკოლის მენეჯმენტის მოწინავე პროგრამაში, Women on Boards: Corporate Director- ში წარმატების მიღწევისას.
”ჩვენ მოხარული ვართ, რომ მხარს ვუჭერთ წარმატების ჩაცმულობას და იმ სამუშაოს, რასაც ისინი აკეთებენ, რათა შეიმუშაონ ისეთი გადაწყვეტილებები, რომლებიც არღვევს სიღარიბის ციკლს და აძლიერებს ქალებს ეკონომიკური დამოუკიდებლობის მისაღწევად”, - ამბობს ის.
თავაზიანობა ლედი აჰილარი სკოტი როგორც მუსიკალური ჯგუფის თანათავმჯდომარე ლედი ა , ჰილარი სკოტი გახდა 21-ე საუკუნის ერთ-ერთი პრემიერ ვოკალური ჯგუფი, რომელიც ღრმად შეგრძნებულ ემოციებს ერწყმოდა კლასიკურ ქანთრის ბგერებთან. 18 მილიონზე მეტი ალბომის ერთეულის, 34 მილიონი გაყიდული ტრეკისა და თითქმის ხუთი მილიარდი ციფრული ნაკადის გამოყენებისას, ეს ტრიო ყველაზე ცნობილია 9X Platinum ჰიტით 'Need You Now', რომელიც ქვეყნის ჯგუფის უმაღლესი სერტიფიცირებული სიმღერაა.
როდესაც GRAMMY- ის ცხრაგზის გამარჯვებული ათწლიანი პლუს ხანგრძლივი კარიერის ფარდებს იხსნით, სკოტმაც დაამტკიცა, რომ ის არის საღი ლიდერი მუსიკალური ბიზნესის სამყაროში, როგორც ორი კორპორაციის თანამფლობელი, რომელიც ზედამხედველობს ყველა გლობალურ და შიდა ტურნეს ოპერაციები, მუსიკის დისტრიბუცია, ბრენდების პარტნიორობა და ვაჭრობა. ”როგორც ბიზნესმენი და მომუშავე დედა, ვფიქრობ, რომ ჩვენთვის ძალიან მნიშვნელოვანია შეკრება, რომ მხარი დავუჭიროთ კამპანიას შენი საათი და მისი ძალა”, - ამბობს ის.
თავაზიანობა LVMH ჟასმინ ალენი ჯასმინ ალენი პირველი შავკანიანი ქალია, რომელიც უფროსის ვიცე-პრეზიდენტის პოსტს იკავებს ფუფუნების ბრენდში მოეტ ჰენესი , სადაც იგი იყენებს სტრატეგიულ მარკეტინგისა და ბრენდის ლიდერობის უნარს, აგრეთვე ფართო ინდუსტრიულ ქსელს, კომპანიის ზრდისთვის. LVMH– ში გაწევრიანებამდე, ჯასმინი იყო Coca-Cola Company– ში ბრენდის მენეჯმენტის როლებში Coca-Cola, Coke Zero და DASANI ბრენდებისთვის. ამის შემდეგ, ჯასმინი გადავიდა T-Mobile- ში, გასართობი მარკეტინგის მცდელობებისთვის. იქ ყოფნისას, იგი ხელმძღვანელობდა ლას – ვეგასში T-Mobile Arena– ს დასახელების უფლებების სპონსორობას, შექმნა კომპანიის პირველი გასართობი მარკეტინგის სტრატეგია და ხელმძღვანელობდა ცნობილ ადამიანთა პარტნიორობის პროგრამებს, რომლებიც ხელს უწყობდა აბონენტების ზრდას ბრენდისთვის.
' შენი საათი, მისი ძალა ეს არის ფანტასტიკური შესაძლებლობა ჩემთვის და სხვებისთვის, რომ გავაგრძელოთ კაბა წარმატების მისიის მხარდაჭერა, ქალთა სიცოცხლის ღირებულების შესატანად. ”- ამბობს ის მხარდაჭერისთვის. მისი როლით, ის მნიშვნელოვნად არის ჩართული მენსტრუაციაში და იყო მოეტ ჰენესის მრავალფეროვნების გაუმჯობესების ადვოკატი.
თავაზიანობის წყალობით M Boothდეილ ბორნშტეინი M Booth აღმასრულებელი დირექტორი დეილ ბორნშტეინი არის მგზნებარე და დასრულებული ინტეგრირებული მარკეტინგის სპეციალისტი, რომელსაც 30 წელზე მეტი ხნის გამოცდილება აქვს ბრენდების მშენებლობაში. იგი ცნობილია, როგორც 'დიდი იდეის' მქონე ადამიანი, ნიჭი და იდეების დამაკავშირებელი ინსტიქტი, რაც იწვევს სააგენტოს ინოვაციებს და ბრენდებსა და მომხმარებლებს შორის კავშირების მიღებას. საკომუნიკაციო კომპანიაში ფირმა მიიყვანა ინტეგრაციისა და გაფართოებისკენ, ახალი შესაძლებლობების გაღრმავებისა და შექმნისკენ და კლასის საუკეთესო ნიჭის დაკომპლექტებისკენ.
ბორნშტაინი პარტნიორობასთან ერთად Dress for წარმატებისთვის ამბობს: ”როგორც ქალი ლიდერი, ყველაფერს ვაკეთებ იმისთვის, რომ მივყავდე მაგალითს და შთააგონო ჩემი ორგანიზაციის ყველას, განსაკუთრებით ახალგაზრდა ქალებს”. დეილი დაუღალავი კულტურის მატარებელია, რომელიც ხელს უწყობს შემოქმედებით, სამეწარმეო, მხიარულ და სასიამოვნო სამუშაო გარემოს.
ნორთროპ გრუმანის თავაზიანობაქეთი ვარდენი ქეთი ვარდენი არის კოსმოსური თავდაცვის ტექნიკური კომპანიის თავმჯდომარე, აღმასრულებელი დირექტორი და პრეზიდენტი კორპორაცია Northrop Grumman . მას შემდეგ, რაც კომპანიაში გაწევრიანდა 2008 წელს, იგი ასევე მსახურობდა პრეზიდენტად და მთავარ ოპერაციულ ოფიცრად, პასუხისმგებელი კომპანიის ოთხი სექტორის, აგრეთვე მისი საწარმოს მომსახურების ორგანიზაციის ოპერაციულ მენეჯმენტზე. იგი ასევე ხელმძღვანელობდა Northrop Grumman's Orbital ATK შეძენის ინტეგრაციას.
მისი გზავნილი ყველას, ვინც ცდილობს ქალების აღზევებას კარიერაში? ”გთხოვთ, შემომიერთდეთ ყოველდღე და ვაცნობიერებ და ვაფასებ ყველა იმ ქალის მიღწევებს, ვინც თავისებურად აკეთებს ისტორიას.”
სინქრონიის თავაზიანობამარგარეტ კინი მარგარეტ კინი არის გენერალური დირექტორი და დირექტორთა საბჭოს წევრი, სამომხმარებლო ფინანსური მომსახურების პრემიერ კომპანია. კომპანიის ფინანსური ექსპერტიზა მოიცავს ძირითადი პროდუქტის სფეროებს, მათ შორის ტანსაცმელს, ელექტრონიკასა და ტექნიკას, სახლის ავეჯს, ავტომობილს, ელექტროენერგიის პროდუქტებს და სპორტს, სამკაულებს და ფუფუნებას, სხვა საცალო ვაჭრობას, არჩევითი ჯანდაცვის პროცედურებსა და მომსახურებებს და ა.შ. სინქრონში გაწევრიანებამდე, კინს ჰქონდა 18 წლიანი კარიერა GE Capital– ში, სადაც იგი ხელმძღვანელობდა როლებს სამომხმარებლო ფინანსების, გამყიდველის ფინანსური მომსახურების, ოპერაციების და ხარისხის სფეროებში.
2020 წელს ბედი და ამერიკელი ბანკირი გამოირჩეოდა კინი, როგორც ფინანსთა ერთ-ერთი ყველაზე ძლიერი ქალი. იგი იზიარებს პასუხისმგებლობას, რომელიც მას აკისრია თავის როლში: ”ჩვენ, როგორც ლიდერებმა, უნდა ვიმუშაოთ იმისთვის, რომ ქალები წინ წავიდეთ კარიერაში”.
ტალბოტების თავაზიანობალიზან კინდლერი ლიზან კინდლერი არის Talbots– ის აღმასრულებელი დირექტორი, ქალის ტანსაცმლის, ფეხსაცმლისა და აქსესუარების ყველანაირი საცალო ვაჭრობა. კინდლერის ხელმძღვანელობით, Talbots ბრენდი დაუბრუნდა გაყიდვებისა და მომგებიანობის ჯანსაღ დონეს, გახსნა ახალი მაღაზიები, შეიმუშავა ახალი კონცეფციები და შევიდა პროდუქციის ახალი კატეგორიები.
ტალბოტებში კარიერის დაწყებამდე, სადაც მან მერჩენდაიზინგის უფროსი ვიცე-პრეზიდენტის თანამდებობა 2008 წელს დაიწყო, მან 15 წელი გაატარა სხვადასხვა ხელმძღვანელობის როლებში Ann Taylor Stores Corporation- ში. კინდლერმა მნიშვნელოვანი წვლილი შეიტანა Talbots– ის, როგორც ბრენდის სტატუსის გამყარებაში იმ მიზნით, რომ ხელმძღვანელობდა ბრენდის პარტნიორობას Dress for Success– თან, რომელმაც 2014 წლის დაარსებიდან თითქმის 7 მილიონი დოლარი გამოიმუშავა.
თავაზიანობა ევა დაშევსკისგან, Octane Rich Mediaმერი დილონი შესაძლებლობები ულამაზესია მერი დილონთან, როგორც Ulta Beauty- ს აღმასრულებელი დირექტორი. ჩიკაგოს მკვიდრებს 35 წლიანი გამოცდილება აქვთ წამყვან მომხმარებლებზე ორიენტირებულ ბრენდებში მრავალფეროვანი ინდუსტრიის სფეროებში, საერთო თემაა მისი გატაცება მომხმარებელთა ინფორმირებულობის გამოყენებისკენ და კულტურის ობიექტივიდან გამომდინარე, ბრენდის ჩართულობისა და შედეგების მისაღწევად.
დილონმა სილამაზის ფრენჩაიზის ხელმძღვანელობა 2013 წელს დაიწყო და მას შემდეგ Ulta- ს Fortune 500- ის სათავეში უდგას. მას სჯერა მკაცრად, რომ შექმნას საერთო მიზანი, მოხსნას ბარიერები და ჩართოს პარტნიორული ურთიერთობა თავისი მრავალფეროვანი გუნდის პერსპექტივების შეფასებით. დილონმა ასევე დააარსა Ulta Beauty საქველმოქმედო ფონდი 2016 წელს, რომელმაც 20 + მილიონი დოლარი შესწირა არაკომერციულ ორგანიზაციებს ქალებისა და ოჯახების დასახმარებლად. როდესაც კითხვაზე წარმატებისკენ მიმავალ ჩაცმულობასთან დაკავშირებით შეკითხვაზე ის ამბობს, ”მე აღფრთოვანებული ვარ, როდესაც წარმატების ჩაცმულობას ვუწყობ ხელს ქალებს, შექმნან საკუთარი გზა ლამაზი შესაძლებლობების მომავლისკენ”.
თავაზიანობა ურბანული ზენისგანელენე აბოა ამჟამად ელენე აბოა არის მთავარი აღმასრულებელი დირექტორი ურბანული ზენი , დიზაინის ხედვისა და ფილოსოფიის კომპანია, რომელიც დააარსა მოდის ხატმა დონა კარანმა. Urban Zen განსაზღვრავს სივრცეს, სადაც შემოქმედება, კულტურა და თანამშრომლობა ერთმანეთთან საცალო ვაჭრობასთან, ტექნოლოგიასთან, ველნესთან და სოციალურ გავლენასთან ერწყმის. ”ქალთა წარმატება ყველასგან გაცნობიერებულ ძალისხმევას მოითხოვს, განსაკუთრებით ამ არაჩვეულებრივ პერიოდებში”, - თქვა აბოამ Urban Zen- ის სახელით და მათ წარმატებაში ჩაცმულობით წარუდგინეს.
Aboah- ის კროსინდუსტრიული კარიერა მოიცავს მოდას, სტუმართმოყვარეობას, ჯანმრთელობასა და კეთილდღეობასა და გართობას, ღრმა საფუძველს ქმნის ძვირადღირებული საქონლის გლობალურ ბაზარზე საბითუმო და საცალო ვაჭრობაში. იგი თანამშრომლობდა ხატ სამოდელო დიზაინერებთან, რათა მოახდინოს მათი შემოქმედებითი ხედვის კომერცია კომერციული სტრატეგიული, კაპიტალური ეფექტურობა და გამარჯვებული კულტურა.
ვერიზონის თავაზიანობაკრისტი პამბიანჩი როგორც ვერიზონის ვიცე-პრეზიდენტი და ადამიანური რესურსების მთავარი ოფიცერი, კრისტი პამბიანჩი პასუხისმგებელია ვერიზონის ათასობით თანაშემწისთვის მათი პოტენციალის მაქსიმალურად გაზრდასა და უდიდესი ამბიციების რეალიზებაში. 2017 წელს იგი მიიღეს ადამიანური რესურსების ეროვნული აკადემიის სტიპენდიანტი, აღიარა მისი კარიერა შეტანილი ადამიანური რესურსების სფეროში.
”მე ვფიქრობ, რომ წარმატების განბლოკვის ერთ-ერთი პირველი გასაღები არის იმის პოვნა, რაც გატაცებულია და იმ ადამიანებთან მუშაობა, ვინც ამ გატაცებას იზიარებს”, - ამბობს ის. და ის თავის რჩევებს ახასიათებს საკუთარ საქმიანობაში. COVID კრიზისით გამოწვეული უმუშევრობის შემაძრწუნებელი ზრდის საპასუხოდ, პამბიანჩი და სხვა HR ლიდერები სხვადასხვა კომპანიებიდან შეუერთდნენ ერთმანეთს ხალხი + სამუშაო Connect კოალიცია კომპანიების დასაკავშირებლად, რომლებიც გაათავისუფლეს ან გააფთრებული იყვნენ მშრომელთა გადაუდებელ საჭიროებებთან.
ვერიზონის თავაზიანობარიმა ყურეში რიმა ქუერში ემსახურება როგორც Verizon- ის აღმასრულებელი ვიცე-პრეზიდენტი და მთავარი სტრატეგიის ოფიცერი, სადაც იგი პასუხისმგებელია Verizon- ის საერთო კორპორატიული სტრატეგიის შემუშავებასა და განხორციელებაზე, ბიზნესის განვითარებაზე, პარტნიორობაზე, სტრატეგიულ ინვესტიციებსა და შენაძენებზე.
მობილური ინტერნეტის ინდუსტრიაში ლიდერობის ორ ათწლეულზე მეტი გამოცდილება მოიცავს 15 წელზე მეტ გლობალურ გამოცდილებას. მას აქვს გამოცდილება ბიზნესის ყველა ეტაპზე, გაყიდვების, პროდუქტის მენეჯმენტის, ოპერაციების და კვლევისა და განვითარების ჩათვლით. მისი გამოცდილებით, იგი იზიარებს დაბრკოლებების გადაკვეთის პროცესს. ”გზა, რომლის სწავლაც არის შეცდომების დაშვება. არაუშავს, რადგან მარცხი არის ის, თუ როგორ ვსწავლობთ და როგორ ვიზრდებით ”, - ამბობს ის.
ვერიზონის თავაზიანობატამი ერვინი ვერიზონის ხელმძღვანელობის გუნდში, ტამი ერვინის როლი არის Verizon Business- ის აღმასრულებელი ვიცე-პრეზიდენტი და აღმასრულებელი დირექტორი, გლობალური ლიდერი, რომელიც ემსახურება Fortune 500 კომპანიის 97% -ს. იგი ფართოდ არის აღიარებული სტრატეგიული ზემოქმედებით, მარკეტინგისა და ოპერაციების კონცენტრირებით, ტექნიკური საზრიანი და ხალხისადმი გატაცებით. ამჟამინდელი როლის შესრულებამდე, ერვინი ჯერ კიდევ Verizon- ის კომპანიის ნაწილი იყო, როგორც Verizon Wireless- ის ოპერაციების ხელმძღვანელი და იგი ხელმძღვანელობდა Verizon Fios- ს, ქვეყნის უდიდეს საცხოვრებელ და კომერციულ ბოჭკოვან ქსელს.
ტამის აქვს ჩართულობისა და განვითარების პროგრამების გამძლეობის დიდი ისტორია, რაც ეხმარება ქალებსა და ინტელექტუალურ და განვითარების შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირებს, განავითარონ თავიანთი უნარები. ის არის Verizon's Veterans თანამშრომელი რესურს ჯგუფის ამაყი მრჩეველი და ატარებს STEAM განათლების გავლენის გავლენას ხალხის ტრაექტორიის შეცვლაზე. ქალებს, რომლებიც ცდილობენ შეიტანონ ცვლილებები, ის ამბობს: ”ჩემი ყველაზე დიდი რჩევა ყველა ქალისთვის, ვისაც სურს იყოს ლიდერი, არის გჯეროდეს შენი თავის '
თავაზიანობა თვლებიდან ზემოთგეილ გრიმეტი 2013, 2015 და 2017 წლებში დააჯილდოეს როგორც '50 ყველაზე ძლიერი ქალი ნიუ იორკში' კრეინის ნიუ – იორკის ბიზნესი გეილ გრიმეტი არის ინდუსტრიის მიერ აღიარებული ექსპერტი საავიაციო და მასპინძლობის საკითხებში. როგორც კერძო გამანადგურებელი კომპანიის პირველი მთავარი გამოცდილების ოფიცერი ბორბლები მაღლა , იგი აკონტროლებს მისი წევრის გამოცდილების ყველა ასპექტს, მათ შორის წევრების გამოცდილებას და ბრენდის აქტივაციას, წევრების პროგრამირებას, კომუნიკაციებს, საზოგადოებასთან ურთიერთობას, სოციალურ და წევრთა უპირატესობებს.
იგი მუშაობდა დელტას ავიახაზებში, სადაც მან 20 წელი გაატარა მრავალი როლის შესრულებაში წლების განმავლობაში, ხოლო მისი ყველაზე გრძელი მოვალეობა იყო დელტას უფროსი ვიცე-პრეზიდენტი. კითხვაზე, თუ როგორ უჭერს მხარს Dress Success- ს, ის ამბობს: ”როდესაც ერთად ვდგავართ, ერთად ვძლიერდებით. ამიტომ ვმონაწილეობ კამპანიაში შენი საათი, მისი ძალა ”.
თავაზიანობა თვლებიდან ზემოთსტეფანი ჩუნგი 2020 წელს სტეფანი ჩუნგი შეუერთდა ბორბლები მაღლა როგორც კომპანიის პირველი მთავარი ოფიცერი, რომელიც ორიენტირებულია ახალი კლიენტების შეძენის გზით შემოსავლის გამომუშავებაზე, მომხმარებელთა მრავალფეროვან სეგმენტში უპირატესობისა და ლოიალურობის გაზრდით, მათ შორის BIPOC, LGBTQ + და ქალებში. Wheels Up- ში მისი ახალი როლის შესრულებამდეც კი ის უკვე ისტორიას იწერდა. საავიაციო სექტორში ტრანსფორმაციული ზრდის კატალიზირების 30 წელზე მეტი ხნის გამოცდილებით, ჩუნგმა ფართო აღიარება მიიღო, როგორც მსხვილი კერძო საავიაციო კომპანიის პირველი აფროამერიკული პრეზიდენტმა, როდესაც მან სათავეში ჩაუდგა JetSuite- ის პრეზიდენტს.
ჩუნგი აღიარებს სხვა ქალებისგან მიღებულ წახალისებას და ამბობს: ”ყველა წარმატებული ქალის უკან დგას სხვა წარმატებული ქალების ტომი, რომლებსაც ზურგი აქვთ.”
დეივის მედლის ფოტოგრაფიის თავაზიანობაჯენი სუ რა დაიწყო როგორც Pokemon- ის მოხიბვლა საშუალო სკოლაში Jennu Xu- ს დამფუძნებლისა და აღმასრულებელი დირექტორის კარიერულ გზას მიადგა გამარჯობა თამაშები . აღიარებულია Forbes– ის 30 30 – მდე სია , Xu გატაცებულია ფიტნესისა და სათამაშო თამაშების გადაკვეთაზე და ამჟამად ავითარებს სოციალურ სავარჯიშო თამაშს, რომელმაც გაიმარჯვა Niantic Beyond Reality Contest- ში 2019 წელს. იგი სოლო ავითარებს საშინელებათა კომედიურ მობილურ თამაშებს მისი ინდი თამაშების კომპანიისთვის, JCSoft Inc., რომელიც დაიწყო იგი იყო 12 წლის. თავისუფალ დროს, ის ატარებს Abs With Jenny- ს, gamified ვირტუალური ფიტნესის კლასს, რომელსაც ასწავლიდა 430-ზე მეტ ადამიანს და შეაგროვა 10,000 დოლარი მეტი საქველმოქმედო საქციელისთვის.
ხუ ამბობს: ”Talofa Games აღფრთოვანებულია, რომ მხარს უჭერს კამპანიას” წარმატებისკენ მიმავალი წარმატებისთვის ”, რადგან ჩვენ გვჯერა, რომ ყველას სჭირდება საზოგადოების წასვლა, განსაკუთრებით მაშინ, როდესაც დრო რთულდება.”
ეთან ბუსეს თავაზიანობარენე გითინსი რენე გიტინსის სამუშაო არის აღმასრულებელი დირექტორი თამაშის შემქმნელთა საერთაშორისო ასოციაცია არაკომერციული ორგანიზაცია ორიენტირებულია თამაშის დეველოპერების მხარდაჭერაზე. იგი არის მგზნებარე ადვოკატი და დამაკავშირებელი დეველოპერებისა და მრავალფეროვნებისა სათამაშო ინდუსტრიაში, ფონზე, რომელიც მოიცავს ინჟინერიას, დიზაინსა და წარმოებას. იგი ღიად საუბრობს ინიციატივებზე, რათა გაიზარდოს მრავალფეროვნება როგორც სათამაშო ინდუსტრიის, ასევე სათამაშო თამაშების შიგნით, რაც ხელს შეუწყობს სათამაშო ინდუსტრიის ზრდას და ყველას გაუმჯობესებას.
”ქალის ძალა არის მსოფლიოს ძალა”, - ამბობს ის. ”მე ვამაყობ, რომ მხარს ვუჭერ ჩაცმულობას წარმატებისთვის და ამ კამპანიას ქალების აღზევებისკენ ყველგან. ეს ქალების საჭირო პერიოდია მთელ მსოფლიოში და ჩვენ უნდა ვიმოქმედოთ მათ პროფესიონალურად გაძლიერების მიზნით. ”
თავაზიანობა მაურიციო აგენოდანკრისტინა სელიე უპირატესად მამაკაცის ინდუსტრიაში ბიზნესის წამოწყების გამოწვევების მიუხედავად, ქრისტინა სელიე მაგალითია იმისა, თუ რა მიზნის მისაღწევად შეიძლება მიაღწიონ ერთგულებამ და სამეწარმეო აზროვნებამ. როგორც აღმასრულებელი დირექტორი და დამფუძნებელი მაქსიმალური თამაშები , მან აამაღლა მოკრძალებული სტარტაპი 2009 წლიდან დაარსების დღიდან და ახლა ის ამჟამად არის ბიზნესის სრულ სრულ მომსახურებაში მყოფი 20 საუკეთესო გამომცემელი კომპანია დღეს და კვლავ ყველაზე სწრაფად მზარდია.
ამჟამად Seelye ანაწილებს თავის დროს გლობალური გუნდის მენეჯმენტში Maximum Games- ში, მის ინდუსტრიულ შვილობილ Modus Games- ში და ესწრება ბოსტონის ჰარვარდის ბიზნესის სკოლის მფლობელის / პრეზიდენტის მენეჯმენტის პროგრამას. ის ამბობს, რომ 'ერთმა პოზიტიურმა მოქმედებამ შეიძლება გავლენა მოახდინოს ქალის მთელ ტრაექტორიაზე - მის მოტივაციაზე, მის განსაზღვრაზე და მსოფლმხედველობაზეც კი.'
ლია ჰოიერის თავაზიანობალეა ჰოიერი ბოლო ათწლეულის განმავლობაში, ლეა ჰოიერმა ყურადღება გაამახვილა სხვადასხვა მედიაში ინტერაქტიული მოთხრობის შესახებ. როგორც ვიცე-პრეზიდენტი სანაპირო ჯადოქრებისთვის შემოქმედებითი ახალი საბავშვო სათამაშო სტუდია, ის გატაცებულია სხვადასხვა ხმების გასართობად მხარდაჭერით და ცდილობს ყველას აგრძნობინოს, რომ თამაშები მათთვისაა. მისი სამუშაო გამოცდილება მოიცავს წარმოებული სატელევიზიო სერიალების, ვიდეო თამაშებისა და ინტერაქტიული გამოცდილების განვითარებას და წარმოებას მსოფლიოს ზოგიერთი ყველაზე წარმატებული კომპანიისთვის, როგორიცაა დისნეი და Xbox.
ჰოიერი მხარს უჭერს ჩაცმისკენ წარმატებისკენ და სურს, რომ ყველამ იგივე გააკეთოს. ”წარმატების ჩაცმულობა ქალებს მთელს მსოფლიოში აძლევს შესაძლებლობას, შექმნან უკეთესი და უსაფრთხო ცხოვრება საკუთარი თავისა და მათი ოჯახისთვის. გთხოვთ, შემომიერთდეთ ამ მშვენიერი საქმის მხარდასაჭერად ”, - ამბობს ის.