როგორ გავხდეთ გუნდური მოთამაშე: ცნობილი ადამიანების ციტატები გუნდური მუშაობის შესახებ
ციტატები
ინსპირაციული ესეები და სტატიები, იუმორით სავსე, ქალბატონი ჯორდანოს, მწერლისა და გამომსვლელის საყვარელი თემაა.
აღმოაჩინეთ რამდენიმე ციტატა გუნდური მუშაობისა და გუნდური მოთამაშის შესახებ ცნობილი მწვრთნელებისგან, ავტორებისგან და მოტივაციური მომხსენებლებისგან.
სურათი rawpixel-ით Pixabay-დან
გუნდური მუშაობა ხდის ოცნებას
ჩვენ ყველას გვსმენია გამოთქმა, რომ გუნდური მუშაობა ოცნებას ამუშავებს. ეს ნიშნავს, რომ სხვებთან ერთად მუშაობა, როგორც გუნდის ნაწილი, საუკეთესო გზაა მიზნის მისაღწევად.
ჩვენ მუდმივად ვმუშაობთ ერთად გუნდურად - ჩვენს სახლში, სოციალურ ჯგუფებში, სკოლაში, ბიზნესში და რაც მთავარია, სპორტში. სინამდვილეში, ერთ-ერთი მთავარი მიზეზი, რის გამოც ჩვენ მოვუწოდებთ ბავშვებს, ჩაერთონ გუნდურ სპორტში, არის ის, რომ მათ ისწავლონ გუნდური მუშაობა.
გუნდები ჩვენი ცხოვრების ძალიან მნიშვნელოვანი ნაწილია, მაგრამ ოდესმე გიფიქრიათ იმაზე, თუ რა თვისებებია საჭირო კარგი გუნდისთვის? როგორც ჩანს, ბევრს აქვს, რადგან მე ვიპოვე ასობით ციტატა ცნობილი ადამიანებისგან გუნდური მუშაობის შესახებ. მე ავიღე საუკეთესო ამ ციტატებიდან და მოვაწყვე ისინი რამდენიმე ზოგად კატეგორიად.
ვიმედოვნებ, რომ ეს შენიშვნები და ციტატები დაგეხმარებათ უკეთ გაიგოთ გუნდური მუშაობა და გახდეთ უკეთესი გუნდის მოთამაშე.
გუნდი ყველას ეხმარება მეტის მიღწევაში.
რა არის გუნდური მუშაობა?
გუნდური მუშაობა აუცილებელია ცხოვრების ბევრ ასპექტში. შესაბამისად, მნიშვნელოვანია გვესმოდეს, რას ნიშნავს იყო გუნდის ნაწილი და გუნდური მუშაობის მნიშვნელობა.
The ოქსფორდის ინგლისური ლექსიკონი აძლევს გუნდურ მუშაობას ძალიან მარტივ განმარტებას:
ჯგუფის ერთობლივი მოქმედება, განსაკუთრებით მაშინ, როდესაც ეფექტური და ეფექტურია
Dictionary.com იძლევა უფრო დეტალურ განმარტებას:
კოოპერატიული ან კოორდინირებული ძალისხმევა ადამიანთა ჯგუფის მხრიდან, რომლებიც ერთად მოქმედებენ როგორც გუნდი ან საერთო საქმის ინტერესებიდან გამომდინარე
The Merriman-Webster ლექსიკონი კიდევ უფრო მეტ დეტალს იძლევა მის განმარტებაში.
რამდენიმე თანამოაზრეების მიერ შესრულებული სამუშაო, რომელთაგან თითოეული ასრულებს ნაწილს, მაგრამ ყველა პიროვნულ უპირატესობას ექვემდებარება მთლიანობის ეფექტურობას
ცხადია, გუნდურ მუშაობას სჭირდება ადამიანების ჯგუფი და მიზანი. მაგრამ გუნდური მუშაობა უფრო მეტია, ვიდრე უბრალოდ ადამიანები, რომლებიც ერთად მუშაობენ საერთო მიზნის მისაღწევად. გუნდური მუშაობა მოითხოვს:
- ჯგუფის თითოეული წევრის ინდივიდუალური წვლილი
- ერთიანობა, თანამშრომლობა, თანამშრომლობა და კოორდინაცია
- ჯგუფის წევრები თავს ჯგუფს ემორჩილებიან
- Გუნდური სულისკვეთება
გუნდი გაცილებით მეტია, ვიდრე მისი ნაწილების ჯამი.
სურათი დიმიტრი ვეციკასის მიერ Pixabay-დან
არის გუნდი უფრო დიდი ვიდრე მისი ნაწილების ჯამი?
გუნდებს შეუძლიათ გააკეთონ ის, რისი გაკეთებაც ინდივიდს მარტო არ შეუძლია. რაღაც ჯადოსნური ხდება, როდესაც ინდივიდები იკრიბებიან როგორც გუნდი - მათ შეუძლიათ მიაღწიონ იმაზე მეტს, ვიდრე შეძლებენ, თუ თითოეული მათგანი ერთსა და იმავე ძალისხმევას გამოიყენებს მარტო მუშაობით.
- მარტო ჩვენ შეგვიძლია ცოტა რამის გაკეთება; ერთად ბევრი რამის გაკეთება შეგვიძლია. - ჰელენ კელერი (ავტორი, ლექტორი)
- დიდ საქმეებს ბიზნესში არასოდეს აკეთებს ერთი ადამიანი; ისინი კეთდება ხალხის გუნდის მიერ.' - სტივ ჯობსი (Apple-ის დამფუძნებელი)
- ინდივიდუალურად ჩვენ ერთი წვეთი ვართ. ჩვენ ერთად ვართ ოკეანე. -რიუნოსკე სატორო (იაპონელი პოეტი)
რატომ არის მნიშვნელოვანი ინდივიდუალური შენატანები?
გუნდის თითოეულ წევრს აქვს კონკრეტული როლი ან ფუნქცია. ეს განსხვავებული ინდივიდუალური წვლილი განსაზღვრავს გუნდის წარმატებას. გუნდს სჭირდება სხვადასხვა უნარების მქონე წევრები. თითოეული წევრი ხელს უწყობს იმას, რასაც აკეთებს საუკეთესოდ.
ზოგჯერ შეიძლება ჩანდეს, რომ გუნდის ზოგიერთი წევრი უფრო მნიშვნელოვანია, ვიდრე სხვები. თუმცა, მნიშვნელოვანია გვახსოვდეს, რომ გუნდის ყველა წევრი აუცილებელია გუნდის წარმატებისთვის.
- არ არსებობს ჰარმონია, თუ ყველა ერთსა და იმავე ნოტს მღერის. - დუგ ფლოიდი
- ვერავინ შეძლებს სიმფონიის სასტვენს. მის დაკვრას მთელი ორკესტრი სჭირდება. - ჰ. ე. ლუკოკი (მეთოდისტი მინისტრი)
- თუ ჩვენ ყველას გვქონდა გადაწყვეტილი, პირველ ვიოლინოზე დაკვრა, ანსამბლი არასდროს არ უნდა გვქონდეს. ამიტომ პატივი ეცით თითოეულ მუსიკოსს თავის ადგილზე. - რობერტ შუმანი (კომპოზიტორი)
ერთად მუშაობამ შეიძლება მიგიყვანოთ იქ, სადაც გსურთ წასვლა.
სურათი Mabel Amber-ის, ჯერ კიდევ ინკოგნიტო... Pixabay-დან
რატომ არის კოორდინაცია, თანამშრომლობა და თანამშრომლობა მნიშვნელოვანი?
გუნდის მაგია გუნდური მუშაობაა. გუნდის წევრებს შორის არის კოორდინაცია, თანამშრომლობა და თანამშრომლობა. გუნდი გეგმავს წარმატებას სტრატეგიის შემუშავებით და შემდეგ ერთად მიზნების მისაღწევად.
- ნავი წინ არ მიდის, თუ თითოეული თავისი გზით მიდის“. - სუაჰილიური ანდაზა
- მთლიანობაში გუნდის თამაში განსაზღვრავს მის წარმატებას. თქვენ შეიძლება გყავდეთ მსოფლიოში ინდივიდუალური ვარსკვლავების უდიდესი თაიგული, მაგრამ თუ ისინი ერთად არ ითამაშებენ, კლუბი არ ღირს. - ბეიბ რუთი (ბეისბოლის მოთამაშე)
- გუნდური მუშაობა არის საერთო ხედვისკენ ერთობლივი მუშაობის უნარი; ინდივიდუალური მიღწევების ორგანიზაციული მიზნებისკენ მიმართვის უნარი. ეს არის საწვავი, რომელიც საშუალებას აძლევს უბრალო ადამიანებს მიაღწიონ უჩვეულო შედეგებს. - ენდრიუ კარნეგი (მოტივაციური სპიკერი)
- სინერგია სტრატეგიის გარეშე იწვევს ენერგიის დაკარგვას. - ოგვო დევიდ ემენიკე (მენეჯმენტის კონსულტანტი)
რატომ უნდა იყოს ინდივიდი ჯგუფის დაქვემდებარებაში?
იმისათვის, რომ გუნდმა წარმატებას მიაღწიოს, ინდივიდმა უნდა გადადოს საკუთარი ეგო. მან არ უნდა ეძებოს ბრწყინვალება, იყოს ვარსკვლავი; მან უბრალოდ უნდა შეასრულოს თავისი ფუნქცია
ეს ძალიან აშკარაა სპორტში. ერთი მოთამაშე სწირავს გოლის გატანის საკუთარ შანსს და იღებს ბურთს სხვა მოთამაშეს, რომელიც უკეთეს მდგომარეობაშია, რათა მოთამაშემ შეძლოს გუნდისთვის ქულების მოპოვება.
- გუნდში მე არ ვარ. - ანონიმური
- გუნდური მუშაობა: მარტივად რომ ვთქვათ, ეს ნაკლებად მე ვარ და მეტი ჩვენ. - ანონიმური
- თუ გუნდს სურს მიაღწიოს თავის პოტენციალს, თითოეულმა მოთამაშემ მზად უნდა იყოს თავისი პირადი მიზნები გუნდის სასიკეთოდ დაქვემდებარებაში. - ბად უილკინსონი (ფეხბურთის მწვრთნელი)
- გუნდის წევრი ვარ და გუნდს ვენდობი. მე ამას ვენდობი და ვწირავ მას, რადგან გუნდი და არა ინდივიდი არის საბოლოო ჩემპიონი.' -მია ჰემი (ფეხბურთელი, ოლიმპიური ჩემპიონი)
- გუნდს უნდა ჰქონდეს ერთიანობის განცდა; ყველა მოთამაშემ გუნდი პირველ ადგილზე უნდა დააყენოს პირად დიდებაზე წინ.' - პოლ ბეარ ბრაიანტი (ფეხბურთის მწვრთნელი)
- შექმენით თქვენი გუნდისთვის ერთიანობის, ერთმანეთზე დამოკიდებულების და ერთიანობით მიღებული სიძლიერის განცდა.' - ვინს ლომბარდი (ფეხბურთის მწვრთნელი)
- „ჩემთვის, გუნდური მუშაობა ჩვენი სპორტის სილამაზეა, სადაც ხუთი გყავს, როგორც ერთი. უანგარო ხდები'. - მაიკ კრჟევსკი (კალათბურთის მწვრთნელი)
- ნუ ისწრაფვით, იყოთ საუკეთესოები გუნდში. მისწრაფება ვიყოთ საუკეთესოები გუნდისთვის. - ანონიმური
რატომ არის გუნდური სულისკვეთება მნიშვნელოვანი?
გუნდურ სულს შეიძლება ეწოდოს გუნდის ფსიქიკა. იგი მოიცავს მოტივაციას, მაგრამ ასევე მოიცავს გუნდის წევრების ურთიერთკავშირის გზას. საჭიროა ღია და გულწრფელი კომუნიკაცია და ნდობა. კარგად შესრულებული სამუშაოსთვის უნდა იყოს აღიარება. უნდა არსებობდეს შეცდომებთან გამკლავების, მათზე სწავლისა და გაუმჯობესების სურვილი.
- გუნდის მოთამაშე: ვინც აერთიანებს სხვებს საერთო ბედისკენ ინფორმაციისა და იდეების გაზიარების, სხვების გაძლიერების და ნდობის განვითარების გზით.' - დენის კინლოუ (თეოლოგი)
- მსოფლიოში არაფერია იმაზე დიდი, როცა გუნდში ვინმე რაღაც კარგს აკეთებს და ყველა იკრიბება, რათა ზურგზე ხელი დაარტყას. - ბილი მარტინი (ყოფილი მენეჯერი, New York Yankees)
- 'როდესაც გუნდი აჭარბებს ინდივიდუალურ შესრულებას და სწავლობს გუნდურ თავდაჯერებულობას, ბრწყინვალება რეალობად იქცევა.' - ჯო პატერნო (ფეხბურთის მწვრთნელი)
- 'ერთად შეკრება დასაწყისია. ერთად შენარჩუნება პროგრესია. ერთად მუშაობა წარმატებაა.' - ჰენრი ფორდი (Ford Motor Company-ს დამფუძნებელი)
- გუნდი არ არის ადამიანთა ჯგუფი, რომლებიც ერთად მუშაობენ. გუნდი არის ადამიანთა ჯგუფი, რომლებიც ენდობიან ერთმანეთს. - საიმონ სინეკი (მოტივაციური მომხსენებელი, ავტორი)
- გუნდური მუშაობა არის ის, რასაც Green Bay Packers-ი აკეთებდა. მათ ეს არ გააკეთეს ინდივიდუალური დიდებისთვის. მათ ეს იმიტომ გააკეთეს, რომ ერთმანეთი უყვარდათ“. - ვინს ლომბარდი (ფეხბურთის მწვრთნელი)
- გუნდურ მუშაობაში დუმილი არ არის ოქრო, ის სასიკვდილოა. - მარკ სანბორნი (მოტივაციური მომხსენებელი, ავტორი)
- გამოხმაურება არის ჩემპიონების საუზმე. - კენ ბლანჩარდი (მენეჯმენტის ექსპერტი, ავტორი)
- გუნდის ყველაზე დიდი საფრთხე ის კი არ არის, რომ ის არ გახდება წარმატებული, არამედ ის, რომ ის გახდება და შემდეგ შეწყვეტს გაუმჯობესებას.' - მარკ სანბორნი (მოტივაციური მომხსენებელი, ავტორი)